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拓展训练的意义和作用

作者: 成都拓展公司 | 来源: 成都拓展训练 | 热度: 146
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2018
  拓展训练的意义
 
  1、集体中的个性的展现。
 
  户外拓展训练实行分组活动,强调集体合作。力图使野外拓展训练每一名学员竭尽全力为集体争取荣誉,同时从集体中吸取巨大的力量和信心,在集体中显示个性。

拓展训练的意义和作用
 
  2、个人心理训练
 
  户外拓展训练是一项旨在协助企业提升员工核心价值的训练过程,通过训练课程能够有效地拓展企业人员的潜能,提升和强化个人心理素质,帮助企业人员建立高尚而尊严的人格;同时让团队成员能更深刻地体验个人与企业之间,下级与上级之间,员工与员工之间唇齿相依的关系,从而激发出团队更高昂的工作热诚和拼搏创新的动力,使团队更富凝聚力。
 
  3、团队合作训练
 
  户外拓展训练是一套塑造团队活力、推动组织成长的不断增值的训练课程。是专门配合现代企业进行团队建设需要而设计的一套户外体验式模拟训练,这是当今欧洲、美洲及亚洲大型商业机构所采纳的一种有效的训练模式;训练内容丰富生动,寓意深刻,以体验启发作为教育手段,学员参与的训练将成为他们终身难忘的经历,从而让每一系列活动中所寓意的深刻的道理和观念,能牢牢地扎根在团队和每个成员的潜意识中,并且能在日后的工作合作中挥发应有的效用。通过拓展训练,学员在以下方面将有显着的提高:认识自身潜能,增强自信心,改善自身形象;克服心理惰性,磨练战胜困难的毅力;启发想象力与创造力,提高解决问题的能力;认识群体的作用,增进对集体的参与意识与责任心;改善人际关系,更为融洽地与群体合作;学习欣赏、关注和爱护自然。
 
  4、综合活动性。
 
  户外拓展训练的所有项目都以体能活动为引导,引发出认知活动、情感活动、意志活动和交往活动,有明确的操作过程,要求学员全身心的投入。

拓展训练的意义和作用
 
  5、挑战极限。
 
  拓户外展训练的项目都具有一定的难度,表现在心理考验上,需要学员向自己的能力极限挑战,跨越“极限”。
 
  6、现实社会意义
 
  现代社会是一个高度人际互动的社会,是一个团队英雄主义的时代。如何实现团队的整体优势和优势互补?在这个生活节奏越来越快,工作分工越来越细,工作压力越来越大,人与人的情感交流越来越困难的竞争环境中,企业、组织和个人更需要团队。户外拓展训练揉合了高挑战及低挑战的元素,学员从中在个人和团队的层面,都可透过危机感、领导、沟通、面对逆境和辅导的培训而得到提升。拓展训练强调学员去“感受”学习,而不仅仅在课堂上听讲。
 
  7、高峰体验。
 
  在克服困难,顺利完成课程要求以后,学员能够体会到发自内心的胜利感和自豪感,获得人生难得的高峰体验。

拓展训练的意义和作用
 
  8、自我教育。
 
  教员只是在课前把课程的内容、目的、要求以及必要的安全注意事项向学员讲清楚,活动中一般不进行讲述,也不参与讨论,充分尊重学员的主体地位和主观能动性。即使在课后的总结中,教员只是点到为止,主要让学员自己来讲,达到了自我教育的目的。通过户外拓展训练,参训者在如下方面有显着的提高:认识自身潜能,增强自信心,改善自身形象;克服心理惰性,磨练战胜困难的毅力;启发想象力与创造力,提高解决问题的能力;认识群体的作用,增进对集体的参与意识与责任心;改善人际关系,学会关心,更为融洽地与群体合作;学习欣赏、关注和爱护大自然。
 
  拓展训练对个人的好处:
 
  1、改善身体机能,强健体魄。
 
  2、认识自身潜能,增强自信心,改进自身形象。
 
  3、克服心理惰性,完善性格结构。磨炼战胜困难的意志。
 
  4、调适身心、不浮躁、不颓废,更好的面对工作与生活的挑战。
 
  5、认识群体的作用,增进对集体的参与意识和责任心。
 
  6、启发想象力与创造性,提高解决问题的能力。

拓展训练的意义和作用
 
  7、学习欣赏别人,学会关心别人。
 
  8、助人为乐,关爱生命和自然。
 
  9、情感沟通和表达能力增强,人际关系趋向和谐。
 
  拓展训练对企业的好处:
 
  1、通过现场体验会使员工自己明白团队的力量大于个人,而自己公司就是自己的团队,只有团队发展壮大了自己才会有出路。进而使员工进一步明确和认同组织目标,从而增强组织的凝聚力,更便于企业管理与执行。
 
  2、体验游戏过程中学员们会需要相互配合相互帮助才能赢得比赛,否则就会使团队落后于其他分组,这样的体验可以使参与者树立相互配合,相互支持的团队精神和整体意识, 是企业内部更加和谐。
 
  3、不断地身体语言碰撞,使公司内平时缺乏沟通的人融入到企业这个大家庭,从而改善人际关系,形成积极向上的组织氛围。

拓展训练的意义和作用
 
  4、在学员的整体参与中很多环节都是需要深度沟通与协作的,从中可以发现很多优秀人才及组织管理精英,能非常好的改进组织内部的沟通与信息交流,促进企业发展。
 
  5、拓展活动过程中挑战无处不在,但克服困难恐惧后都能完成任务,能让参与者明白面对任何困难挑战时应该从容,只要利用团队智慧,不抛弃不放弃就一定能够突破障碍获得成功,这样组织面对各种变革与挑战就会更加从容有序,企业也能在激烈的竞争中稳步前进。
 
  6、工作中没有发现的人才潜力在拓展活动的氛围下激发出来了。很多人平时看没啥本领其实当真正有了团队意识后他的潜力是非常大的,这样可以使企业更能发现有用人才和拥有领导与管理才能的人。
 
  7、通过团队竞争身体力行挖掘员工的内在能量,使之聚合,并在工作中全部释放出来,增强企业综合实力。
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